Kami merupakan antara muka baru dalam melaksanakan Amalan Persekitaran Berlualiti (5S). Kami telah dipersijilkan pada 15 Februari 2012 oleh pihak Perbadanan Produktiviti Malaysia. Penyertaan kali pertama dalam Konvensyen Amalan Persekitaran Berkualiti QE5S peringkat Wilayah Sabah & Sarawak pada 11 Julai 2012 bertempat di Pullman Hotel, Kuching telah membuahkan hasil yang memberangsangkan di mana kami telah di anugerahkan dengan 3 bintang dan secara automatik melayakan diri ke peringkat kebangsaan.
Di peringkat kebangsaan, sekali lagi kami membuktikan kami mampu untuk bersaing dengan organisasi lain dengan berjaya membawa pulang Pingat Emas, sekaligus meletakkan kami sebaris dengan mereka yang telah lama melaksanakan amalan ini. Kini, ILP Miri telah menjadi salah sebuah organisasi yang dijadikan “benchmark” kepada organisasi lain di sekitar Miri dan kami berbangga dengan semangat dan komitmen daripada individu dalam organisasi kami dan kami yakin kami mampu mengorak langkah lebih jauh.

MPC Wilayah Sarawak dan Sabah telah berjaya menganjurkan Konvensyen ICC & QE (5S) Wilayah Sarawak & Sabah 2012 pada 11-12 Julai 2012 bertempat di Hotel Pullman, Kuching, Sarawak.
Seramai 552 peserta dan 36 organisasi dari Sarawak, Sabah dan Semenanjung Malaysia telah menyertai konvensyen pada kali ini. Ucapan aluan dan perasmian konvensyen telah disempurnakan oleh Y. Bhg. En. Abdul Latif Hj. Abu Seman, Timbalan Ketua Pengarah II, MPC, manakala ucapan aluan penutupan disampaikan oleh Y. Bhg. Tn. Hj. Ahmad Fadzil Mahmud, Timbalan Ketua Pengarah I, MPC dan ucapan penutupan majlis serta penyampaian sijil dan anugerah disempurnakan oleh Y.B. Dato' Jacob Dungau Sagan, Timbalan Menteri Perdagangan Antarabangsa dan Industri (MITI). Sebanyak 32 kumpulan memperolehi Emas dan 9 kumpulan memperolehi Perak untuk Konvensyen ICC. Untuk Konvensyen QE (5S), sebanyak 11 kumpulan memperolehi 3 Bintang.

MIRI: The Manpower Department (JTM) will introduce the 5S culture to all its training institutes nationwide, in line with its effort to produce graduates who are well motivated, creative and innovative.

Its director-general Datuk Romli Hassan said this was also to meet the increasing demand for quality workers in the industrial sector.

“The vast development brought in by passage of time has changed the design and methodology of management, administration and today’s services system.

“In this context, through all of its institutes including Industrial Training Institute (ILP) Miri, JTM will ensure that its graduates are industry-competent,” he said.

He said this when speaking at the ILP Miri QE5S certificate presentation ceremony yesterday,

SENADIN, 18 April- Institut Latihan Perindustrian (ILP) Miri received its QE5S Certification from Malaysia Productivity Corporation (MPC) yesterday for its good practice of the 5S work-culture which stands for sort, set in order, shine, standardise and sustain.

Director General of Malaysia Manpower Department (JTM), Datuk Romli Hassan said the practicing of the 5S work-culture by the institute showed that the management is serious in providing a quality working ambience for its staff and a conducive studying environment for the students.

“We are planning to extend this 5S practice to all ILJTM (JTM Training Institutes) nationwide and this will definitely be a very challenging task for us, but certainly not impossible,” he said in his address at the certificate presentation ceremony.